Администрация президента США Дональда Трампа проводит масштабную перестройку Государственного департамента, которая уже привела к массовому уходу опытных дипломатов и росту числа вакантных посольских должностей по всему миру, сообщает NBC News со ссылкой на действующих и бывших сотрудников американской дипломатической службы.

По данным Американской ассоциации дипломатической службы, за последний год внешнеполитическое ведомство покинули около 2 000 дипломатов — через увольнения, принудительные отставки или добровольный уход.

При этом общая численность дипломатической службы США в 2024 году составляла немногим более 13 тысяч человек. Среди ушедших оказалась и карьерный дипломат Келли Адамс-Смит, посвятившая внешнеполитической службе почти три десятилетия. В 2024 году она была выдвинута на должность посла США в Молдове, однако после прихода новой администрации её кандидатура, как и десятки других назначений карьерных дипломатов, была отозвана.

По информации NBC News, администрация Трампа сначала сняла с рассмотрения десятки кандидатур профессиональных дипломатов на посольские посты, а затем начала отзывать уже действующих послов. Согласно законодательству США, после возвращения из зарубежной командировки дипломат обязан в течение 90 дней найти новую должность, в противном случае он вынужден уйти в отставку.

На этом фоне более половины американских посольств по всему миру в настоящее время остаются без утверждённых Сенатом послов. Среди наиболее заметных вакансий — Украина, Демократическая Республика Конго, ряд стран Персидского залива, а также государства Африки. По оценкам Ассоциации дипломатической службы, количество незаполненных посольских должностей сейчас почти вдвое выше, чем при предыдущей администрации.

Источники NBC News утверждают, что администрация всё чаще отдаёт предпочтение политическим назначенцам. Если во время первого срока Трампа более половины кандидатов на посольские должности были карьерными дипломатами, то сейчас их доля составляет менее 8%.

Собеседники телеканала также отмечают, что опытные сотрудники Госдепартамента практически не участвуют в ключевых международных переговорах. В частности, переговорные процессы по Украине, России и Ирану всё чаще ведут специальные представители Белого дома и ближайшие соратники президента, а не профессиональные дипломаты.

Дополнительное недовольство вызвали изменения в системе оценки персонала. По данным NBC News, в новых критериях служебной аттестации на первое место среди качеств сотрудника поставлена «лояльность». Бывшие дипломаты предупреждают, что такой подход может привести к политизации дипломатической службы и снижению роли независимой экспертной оценки. В Государственном департаменте эти обвинения отвергают.

Представитель ведомства Томми Пиготт заявил, что президент имеет право самостоятельно определять, кто будет представлять американские интересы за рубежом, а реформы направлены на реализацию внешнеполитического курса «Америка прежде всего». Бывшие и действующие дипломаты, опрошенные NBC News, считают, что последствия нынешних кадровых изменений могут ощущаться ещё многие годы.

По их мнению, вместе с уходящими сотрудниками США теряют значительный объём институционального опыта, специалистов по ключевым регионам мира, экспертов со знанием иностранных языков и профессионалов, занимавшихся урегулированием международных кризисов.

По их оценке, это может осложнить работу американской дипломатии в условиях растущего числа международных конфликтов и кризисов.