Менеджер Google подал иск в Калифорнийский суд Сан-Франциско к своей компании, в котором утверждается, что корпорация запрещает своим сотрудникам обсуждать условия работы даже между собой и заставляет их шпионить друг за другом. Об этом пишет Reuters.

Истец пожелал остаться анонимным и подписал своё заявление как «Джон Доу», сообщает агентство. Работник Google сказал, что установление личности может нанести ущерб его репутации в компании и перспективам на работу в будущем.

Менеджер утверждает, что соглашение о конфиденциальности, который подписывают все сотрудники компании, запрещает обсуждать «любую информацию в любой форме, которая имеет отношение к Google». Это соглашение компании нарушает законодательство США, которое позволяет работникам обсуждать свои условия труда с любыми другими людьми и раскрывать информацию государственным органам, говорится в иске к корпорации.

Представитель Alphabet (холдинг, в который входит Google) назвал эти претензии «беспочвенными». По его словам, компания разработала соглашения для защиты конфиденциальной деловой информации, а не для запрета служащим обсуждать свои условия труда.

Также истец утверждает, что Google заставляет своих сотрудников шпионить друг за другом через программу под названием Stopleaks.

Если истец выиграет дело, то государство получит 75% от штрафа, а остальная часть уйдет сотрудникам компании. В случае удовлетворения иска максимальный размер штрафа для Google составит около $4 млрд.